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    他正在从云智能平台上查看航天员选拔地址在哪里。

    马一鸣神色很快就恢复正常，对李浩说道：“李总，航天员选拔的地方就离我们不远，我们过去看一看。”

    李浩和马一鸣一起走向航天员选拔的地方。

    在路上，李浩向马一鸣询问道：“马经理，明天航天飞机就进行试飞，它第一次飞出大气层。

    这种情况下需要搭载航天员吗？你们现在就开始选拔航天员，是不是有些晚了。”

    李浩想到航天员选拔，他心里有些疑问，说话的语气也有质询的意味。

    如果第一次就搭载航天员上天，不说是安全性问题。

    就是人员的素质，刚刚选拔完成，没有经过训练的航天员。他们上天也只不过是当一个吉祥物，去太空中进行短暂的旅游。

    他们可是私人资本公司，参与航天活动，除了理想之外。最大的动力就是带来庞大的利益。

    这和国家不一样，国家为了名誉，或是为了展示自己的成果。可以不计成本，把航天员送上天旅游。

    这能带来的潜在利益，远远大于航天员旅游的成本。但他们可是民营公司，根本不需要也无法获得这种潜在利益。没必要让航天员上天旅游一圈。

    “第一次怎么可能搭载航天员，哪怕就是老牛再有信心也不行。我们第一次航天飞机试飞，内部操作是由机器人模拟航天员来完成。

    航天飞机的安全性能，就是纸面上设计的很好，但没经过实验，谁也不知道会产生什么情况。

    哪怕就是航天飞机不受我们控制。直接脱离地球引力，去宇宙中游荡，我都丝毫不感到意外。

    我们这次选拔航天员，是为了以后在以后航天活动中让航天员能够参与。

    毕竟航天活动只使用机器人，那有些数据就完全收集不到。在以后的航天活动中，必须要有航天员来完成某些任务。”马一鸣听到李浩语气中的变化，他立刻详尽的解释道。

    李浩很满意马一鸣的回答，没有再继续提出问题。

    他们来到选拔航天员的房间，看到使用强化液的保安们，正排着队不断进入到一个高速旋转的体验舱里，体验不断增大的加速度。这是为了体验航天飞机急速行驶阶段产生的加速度。

    负责航天员选拔的高达，他看到李浩进来，他立刻走过来说道：“李总，我们的航天员即将选拔完成，已经进行到最后一项，选拔出承受10g以上的人，作为预备航天员。”

    李浩听到高达的话，他很是疑惑。国家选定航天员的标准，他是知道的，他都能被背诵航天员选拔的总则。

    航天活动要求航天员有强壮的身体，以耐受各种恶劣环境条件；有良好的心理品质，以掌握复杂的操作技能和应付意外情况；

    有较高的文化程度，以探索载人航天的经验;有崇高的献身精神，以适应航天探险活动。

    简单的来说就是良好的身体和心理素质。学习能力快，可以熟练操作各种设备。

    没想到他们选择航天员，竟然要求航天员能承受10g的加速度。这远远大于国际上主流航天员对加速度的适应情况。
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